人才資源是企業發展的第一資源，天聯非常注重人才的開發和培養，堅定不移的走“人才強企”之路。通過建設學習型組織，倡導企業與員工共同成長，以加強人才能力建設為核心，以創新人才工作機制為動力，以優化人才環境為保障，不斷深化人才管理體制改革，提高人才整體素質，優化人才資源配置，開發企業內部和社會兩種資源，造就和凝聚各類優秀人才，并努力把人才優勢轉化為科技創新優勢和管理創新優勢。
崗位職責： 1.對項目施工生產、經營管理工作全面負責。 2.貫徹實施公司質量方針和質量目標，領導本工程項目進行策劃，制定項目質量目標和項目經理部管理職責，確保質量目標的實現。 3.負責組織各種資源完成本次項目施工合同，對工程質量、施工進度、安全文明施工狀況予以控制。 4.主持召開項目例會，對項目的整個生產經營活動進行組織、指揮、監督和調節。 招聘要求： 1、有良好的團隊協作和吃苦耐勞的精神。 2、有同行業相關經驗，同職位相關經驗者優先。 3、有責任心，能承受較大的工作壓力
崗位職責： 1、負責公司產品的銷售，協助講師簽單，收款，售后跟蹤； 2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標； 3、負責營銷活動的策劃和執行，完成銷售任務； 4、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。 5、非電話銷售。 任職資格： 1、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 2、應屆畢業生優先，有一定銷售經驗的優先； 3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識； 4、有責任心，能承受較大的工作壓力； 5、有團隊協作精神，善于挑戰。
崗位職責： 1、踏實高效，認真負責，有較強的溝通能力； 2、有一定的網購經驗，打字熟練； 3、負責公司網站維護管理，處理日常顧客售前咨詢及訂單跟蹤服務，從事網絡宣傳推廣等工作； 薪資待遇： （1）綜合工資：2500-4000元/月 （2）底薪1650元/月+每天10元飯錢補貼+每天2元車費補貼+獎金 （3）試用期滿后公司會繳納五險 （4）全勤獎勵100元 工作經驗：有銷售助理工作經驗者優先 任職資格：不限，女士優先，南通本地人優先 工作時間：單休
2021-4-12
2021-3-21
2021-1-15
2020-8-28
2020-5-17
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2019-11-23
2019-6-22
